Türkiye’nin nüfus projeksiyonları 2023-2100 yılları arasında yaşlı nüfusun artacağını çalışan nüfusun ise azalacağını gösteriyor. Bu durum emeklilik sisteminde kapsamlı reformlar yapılmasını gerekli kılıyor. Özellikle emeklilik yaşı ve aylık bağlama oranları (ABO) gibi kriterlerde önemli değişiklikler bekleniyor.
EMEKLİLİK SİSTEMİ YENİ DÜZENLEMELERİ
Emeklilik maaşlarının hesaplanmasında 2000 öncesi 2000-2008 arası ve 2008 sonrası sigorta girişlerine bağlı olarak oluşan farklılıklar tek bir düzene indirilecek böylece herkesin eşit maaş alması sağlanacak.
Daha fazla prim ödeyenin daha fazla maaş alacağı bir sistem oluşturulacak. Bununla birlikte mevcut emeklilerin mağduriyetlerinin giderilmesi ve maaşlarının yeniden düzenlenmesi de planlanıyor.
TAMAMLAYICI EMEKLİLİK SİSTEMİ
Hükümet Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi (TES) ile emeklilere ikinci bir emeklilik fırsatı sunmayı hedefliyor. TES işverenlere ek bir maliyet getirmeden BES’e benzer bir yapı ile zorunlu olacak.
Bu sistemde işverenin maliyeti artmadan çalışanlar ek bir emeklilik maaşı alabilecek. TES ile ilgili çalışmalar devam ederken reformlar Orta Vadeli Program’a dahil edilmiş durumda.
Bu kapsamda Bağkur ve SGK prim günleri eşitlenecek Bağkur’luların daha erken emekli olabilmesi sağlanacak. Cumhurbaşkanı 2024 yılını “emekliler yılı” ilan ederek emeklilere yönelik birçok avantajlı düzenleme ve indirimli hizmetler sunan emekliler.gov.tr portalını hayata geçirdi. Bu yeni düzenlemelerin 2026 sonuna kadar tamamlanması bekleniyor.
Kaynak: yenicaggazetesi